Blog

Každý z nás se někdy ocitne na místě, kdy neví, jak dál. Přemýšlíme, zvažujeme všechny možnosti, ptáme se okolí a hledáme správnou odpověď. Jenže čím déle rozhodnutí odkládáme, tím větší nejistotu často cítíme. Mnoho lidí nepřichází na koučink proto, že neznají řešení. Přicházejí proto, že přestali věřit sami sobě. Strach z chyby, obava z reakce druhých nebo pocit, že musíme udělat „to nejlepší rozhodnutí“, nás mohou na dlouhou dobu zastavit. Koučink za vás nerozhodne. Pomůže

Možná jste si toho ani nevšimli. Dlouhou dobu dáváte přednost potřebám partnera, rodiny nebo práce. Ustupujete, přizpůsobujete se a snažíte se, aby byli spokojení všichni kolem vás. Jenže jednoho dne zjistíte, že už vlastně nevíte, co chcete vy sami. Ztratit sebe sama nebývá otázkou jednoho rozhodnutí. Je to součet drobných kompromisů, nevyřčených přání a odkládání vlastních potřeb. Často máme pocit, že když budeme dostatečně trpěliví nebo se budeme snažit ještě o něco víc, v

“Největší konkurent, kterého v životě máme, nejsou ostatní lidé. Jsme jím často my sami.” Když se řekne Tomáš Baťa, většina lidí si představí úspěšného podnikatele. Méně se ale mluví o tom, že za jeho úspěchem nestály jen obchodní schopnosti. Stála za ním především práce na sobě. Baťův přístup vycházel z jednoduché myšlenky: firma může růst jen tehdy, když rostou lidé, kteří ji tvoří. A člověk může růst jen tehdy, když pozná sám sebe. To je téma, se kterým se při koučinku set

Ve chvíli, kdy se o ní dozvíte, se často zhroutí něco mnohem většího než samotná důvěra. Najednou si nejste jistí tím, co bylo pravda, čemu ještě můžete věřit a jestli člověka vedle sebe vůbec znáte. První dny bývají plné emocí. Šok. Vztek. Smutek. Strach. A také nekonečné množství otázek. Jak to mohl udělat? Byla to moje chyba? Můžu mu ještě někdy věřit? Má vůbec smysl o vztah bojovat? Každý příběh je jiný a neexistuje jedna správná odpověď. To, že po nevěře zůstáváte ve vzt

Už jste někdy vyhořeli nebo stáli těsně před? Možná ani nevíte, že se vám to stalo, že jste byli těsně před nebo jste jím prošli....

Jaký je rozdíl mezi koučinkem a mentoringem v profesní rovině? Mentoring je založen na předávání zkušeností, znalostí, rad a inspirace....